Terug

Cateringmedewerker

Solliciteer nu
Solliciteer voor 15-11-26

Cateringmedewerker

Woonopmaat Heemskerk

Solliciteer nu

Wat is vereist?

  • Mbo werk- en denkniveau
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie
  • Je bent flexibel en kunt snel handelen
  • Je werkt gestructureerd, neemt verantwoordelijkheid en bewaart rust in hectische situaties
  • Je bent oplossings- en resultaatgericht en hebt een echte aanpakkersmentaliteit
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Je bent 5 dagen per week beschikbaar van 9:00 uur tot 16:30 uur

Wat krijg je?

  • €3.156 - €3.855 bruto p/m o.b.v. fulltime dienstverband (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 32 tot 36-urige werkweek
  • 189,8 vakantie-uren o.b.v. fulltime dienstverband + mogelijkheid tot bijkopen van maximaal 4x de arbeidsduur p/w
  • Persoonlijk opleidingsbudget van maximaal €4.500 per jaar o.b.v. fulltime dienstverband
  • Eindejaarsuitkering van maximaal 4% van het bruto jaarsalaris
  • Reiskostenvergoeding van €0,43 p/km en een fietsplan
  • Stoelmassage, vers fruit op kantoor, cafetariasysteem en gezond-op-maat activiteiten
  • Laptop, telefoon en internetvergoeding

Wat doe je?

  • 5% Bestellingen plaatsen en ontvangen
  • 5% Voorraden en derving bijhouden en prijzen controleren
  • 10% Catering organiseren bij evenementen
  • 30% Schoonmaken en afwassen
  • 5% Voorzieningen zoals koffie, thee en fruitwater bijvullen
  • 30% Lunch voorbereiden
  • 5% Ideeën voor verbeteringen of nieuwe menu-items aandragen
  • 10% Collega's helpen met diverse kantoor-gerelateerde verzoeken

Vacature

Als Cateringmedewerker bij Woonopmaat ben je samen met twee collega’s verantwoordelijk voor de catering op het kantoor. Je maakt de lunch klaar in het Woonopmaatcafé, vult de koffie, thee en het fruitwater bij en zorgt dat de collega's zich welkom voelen. Doordat jij dit goed regelt, kunnen de collega's fijn samen lunchen en loopt de dag op kantoor soepel.

Je begint de dag met het controleren van de bestelling en het klaarmaken van het café voor de lunch. Rond het middaguur komt een grote groep collega's lunchen. Dan houd je de counter gevuld en help je iedereen vlot en vriendelijk. Na de lunch ruim je op en maak je schoon. Naast het Woonopmaatcafé, verzorg je ook vergaderlunches en faciliteer je de catering bij interne en externe evenementen. Verder houd je de voorraad bij, plaats je bestellingen en werk je de administratie van de catering bij.

Je komt te werken in het team Support, samen met twee collega-Cateringmedewerkers, twee Allround Supportmedewerkers, een Conciërge en de Coördinator Support. In het café sta je altijd samen met een collega-Cateringmedewerker. Elke dinsdagochtend is er een weekstart met het hele team, waarin jullie bespreken welke evenementen eraan komen, wie wat doet en hoe de vorige week is verlopen. Heb je een vraag, dan kun je altijd terecht bij de Coördinator Support.

Als je het leuk vindt om medewerkers en bezoekers op een gastvrije en vlotte wijze te bedienen, graag samenwerkt met collega's en je onder enige druk kan werken, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Plaatsvervanger voor personeelsfoto
Cateringmedewerker

Op een leuke werkdag zit het Woonopmaatcafé vol met collega's die genieten van een heerlijke lunch. Je hebt fijn contact met zowel collega's als huurders en bezoekers.

Op een minder leuke dag wordt de bestelling niet op tijd geleverd of valt het kassasysteem opeens uit. Dan moet je snel handelen, want je hebt een vergaderlunch staan en een grote groep collega's die tussen de middag gaat lunchen.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00

Voorbeeld uit de praktijk

De bestelling is niet binnengekomen, waardoor je voorraden tekort komt voor de lunch. Wat doe je?

Als de bestelling niet binnenkomt, zal je zelf naar de supermarkt moeten om de benodigde voorraden binnen te halen. Je bespreekt even snel met je collega’s welke taken zij ondertussen van jou kunnen overnemen, checkt wat je allemaal tekort komt en springt dan in de auto. Dankzij jouw snelle handelen, zijn de voorraden weer op pijl en kan je op tijd een volledige lunch voorbereiden.

Groeipad

Woonopmaat werkt met een zogenaamd ontwikkelmodel. Bij zeer goed functioneren kun je binnen de functie een schaal groeien. Ook staat Woonopmaat open voor interne sollicitaties op andere functies, ook als je niet geheel aan de eisen voldoet. Als je binnen Woonopmaat wordt aangenomen op een andere functie, dan zijn er mogelijkheden tot opleiding en coaching om te landen en groeien in de nieuwe functie. De focus ligt op gewenst gedrag en potentieel, niet alleen op vakinhoudelijke kennis.

Cateringmedewerker

Werken bij Woonopmaat

Woonopmaat is een wooncorporatie met zo'n 9.000 woningen in Heemskerk, Beverwijk en Wijk aan Zee. Vanuit het kantoor in Heemskerk werken we met ruim 100 medewerkers elke dag met toewijding aan het bieden van een fijn thuis voor onze bewoners.

Bij Woonopmaat staat de kracht van de medewerkers centraal. We stimuleren creativiteit en maatwerk. Dankzij korte lijnen tussen collega’s van diverse afdelingen is succes mogelijk.

Bewonersbetrokkenheid en gastvrijheid zijn belangrijke kernwaarden. Bewoners betrekken we van het begin af aan bij projecten. Ook ontvangen we onze bewoners graag op ons kantoor, het Huis van de Huurder. Persoonlijk contact vinden we belangrijk.

  • Heemskerk (Noord-Holland)
  • 50% / 50%
  • Gem. leeftijd is 49 jaar
  • Ruim 100 medewerkers
  • Smart casual
  • Thuiswerkmogelijkheden

Collega's

Foto van medewerker Natascha
Foto van medewerker Sjoerd
Foto van medewerker Elke
Foto van medewerker Janneke
Foto van medewerker Rachel
Foto van medewerker Anne Marie
Foto van medewerker Marjon
Foto van medewerker Jeffrey
Foto van medewerker Marloes

Natascha (38) - Salarisadministrateur HR

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na mijn ervaringen binnen grote organisaties merkte ik dat ik behoefte kreeg aan meer nabijheid, betrokkenheid en ruimte om mezelf verder te ontwikkelen. Ik was op zoek naar een werkomgeving dichter bij huis, maar vooral ook naar een plek waar mijn rol breder kon zijn dan alleen salarisadministratie. Bij Woonopmaat krijg ik de kans om mijn expertise uit te breiden richting HR en actief bij te dragen aan verschillende aspecten van de organisatie. Wat deze werkomgeving voor mij bijzonder maakt is de directe betrokkenheid, niet alleen bij collega’s, maar ook bij de bewoners; de kern van de organisatie zelf.

Wat was je vorige baan?
Salarisadministrateur - Nelson Schoenen

Wat doe je in je vrije tijd?
Yoga, wandelen en stedentrips

Sjoerd (28) - Projectleider Leefbaarheidscontracten

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben hier gaan werken vanwege de lokale binding en sociale betrokkenheid. Binnen Woonopmaat kreeg ik de mogelijkheid om projectmatig met verschillende betrokkenen te kunnen verbeteren en ontwikkelen.

Wat was je vorige baan?
Student

Wat doe je in je vrije tijd?
Sociale dingen als sport en spel, zowel binnen als buiten

Elke (37) - Business Controller op de afdeling Bedrijfsvoering

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik werkte hiervoor bij BDO en Woonopmaat was een klant van mij. Ik was op zoek naar afwisselender werk en toen werd ik benaderd door een recruiter voor de functie van Business Controller bij Woonopmaat. De werkzaamheden spraken me erg aan en ik kende al wat medewerkers, dus toen heb ik besloten om te solliciteren.

Wat was je vorige baan?
Senior Assistent Accountant - BDO

Wat doe je in je vrije tijd?
Reizen, uit eten, op pad gaan met vrienden, lezen, koken, muziek maken en motorrijden

Janneke (45) - Woonconsulent Zorg en Overlast

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik had al eens eerder bij Woonopmaat gesolliciteerd, maar toen gekozen voor een andere baan. Ik heb altijd onthouden hoe prettig de sfeer hier is en hoe open de communicatie is. Toen mijn droombaan hier beschikbaar kwam, heb ik meteen gesolliciteerd. Ik zeg altijd: ik ga hier nooit meer weg.

Wat was je vorige baan?
Woonconsulent

Wat doe je in je vrije tijd?
Hardlopen, lezen, muziek luisteren en lekker koken of uit eten

Rachel (24) - Administratief Medewerker Dagelijks en Wijkbeheer

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik kreeg de kans om bij Woonopmaat te werken, waar ik erg dankbaar voor ben. Ik voel me verbonden met de gastvrije en betrokken cultuur van Woonopmaat, waarin samenwerken en persoonlijk contact centraal staan.

Wat was je vorige baan?
Werkvoorbereider bij een aannemer

Wat doe je in je vrije tijd?
Tijd doorbrengen met mijn vriend, familie en vriendinnen

Anne Marie (61) - Verhuur

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben bij Woonopmaat gaan werken omdat ik de stap wilde maken van de bouwwereld naar de verhuur van woningen, als een volgende stap in de cirkel, met contact met mensen/huurders en hen helpen met het verhuurproces.

Wat was je vorige baan?
Office Manager bij een bouwbedrijf

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, cultuur snuiven en lekker uit eten

Marjon (55) - Communicatieadviseur

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben bij Woonopmaat gaan werken omdat ik het fijn vind om iets te kunnen betekenen voor andere mensen, in dit geval mensen die niet zelf een woning kunnen kopen maar zijn aangewezen op sociale huur. Wat ik bovenal fijn vind, is dat dit in de gemeente is waar ik zelf ook woon.

Wat was je vorige baan?
Beleidsadviseur

Wat doe je in je vrije tijd?
Wandelen en lezen

Jeffrey (46) - Manager Vastgoed

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik zou Woonopmaat omschrijven in vier woorden: ambities, vriendelijk, vernieuwend en samenwerken.

Wat was je vorige baan?
Manager Vastgoed

Wat doe je in je vrije tijd?
Mountainbiken

Marloes (43) - Projectleider ICT

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na 14 jaar bij een grote corporatie op redelijk wat afstand, kwam er een passende functie vrij bij Woonopmaat. Dicht bij huis en binnen een sector die goed bij mij past. Het bleek een match: leuke collega’s en genoeg mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Wat was je vorige baan?
Specialist Wonen

Sollicitatieproces

Sollicitatie
± Binnen 2 weken
Eerste gesprek met collega's
± Binnen 1 week
Overleggen VOG en arbeidsvoorwaardengesprek met HR

Interessante baan?

Solliciteer nu
Terug naar boven